Certificação da Gestão de Saúde Populacional

Desenvolva a política e a estratégia de Gestão da Saúde dos seus trabalhadores.

A importância da Gestão de Saúde Populacional (GSP) para a Organização

Estudos sustentam que empresas podem influenciar em até 70% na promoção de saúde e prevenção de doenças dos seus trabalhadores, via programas de Gestão de Saúde Populacional (GSP). Além disso, as empresas são responsáveis por mais de dois terços do volume de beneficiários da saúde suplementar, o que traz consigo a responsabilidade diante da sustentabilidade do sistema de saúde.

O custo com planos de saúde empresariais tem se mostrado significativo e, em geral, perde apenas para a folha de pagamento dentro do orçamento relacionado à gestão de pessoas. Desta forma, torna-se fundamental a implementação da gestão de saúde corporativa nas empresas, com foco na redução da sinistralidade e, consequentemente, dos custos.

A Gestão de Saúde Populacional Corporativa tem como objetivo geral otimizar o estado de saúde dos profissionais que nela atuam (podendo incluir ou não seus dependentes, de acordo com as políticas da empresa), promovendo estratégias de bem-estar que enfatizam a qualidade de vida no trabalho, a prevenção e agravos a doenças e a manutenção da independência pessoal.

A Certificação da Gestão de Saúde Populacional

A Certificação da Gestão de Saúde Populacional, visa orientar as Organizações que desejam e precisam desenvolver uma política e estratégia de saúde aos seus colaboradores, trazendo maiores resultados aos seus clientes.

Através da descrição da jornada de Gestão de Saúde Populacional, a certificação orienta aqueles que desejam começar e certificar com excelência o projeto de GPS, assegurando a qualidade do programa na Organização.

Para isso, em conjunto com a Asap, foram desenvolvidos dois modelos de Certificação:

  • Certificação da Gestão de Saúde Populacional Corporativa
  • Certificação da Gestão de Saúde Populacional – Prestadores de Serviços

Parceria Grupo IBES e Asap

Desenvolvida em parceria com a Asap, empresa líder no ramo de Gestão de Saúde Populacional do Brasil, a Certificação é a pioneira e única da América Latina. Com a visão estratégica de ocupar um papel de referência nacional, a Asap tem feito ao longo da sua história importantes contribuições na disseminação de conhecimentos técnicos e boas práticas focadas em promoção da saúde e prevenção de doenças. E o Grupo IBES foi o parceiro ideal para dar apoio ao desafio de desenvolver este produto.

Os modelos de Certificação

Certificação da Gestão de Saúde Populacional Corporativa

Visa orientar as Organizações que desejam e precisam desenvolver uma política e estratégia de saúde junto aos seus colaboradores, trazendo melhores resultados e diminuindo custos.

O processo de certificação orienta as Organizações que desejam reconhecer o valor dos seus programas de GSP (Gestão de Saúde Populacional) junto aos seus trabalhadores, famílias, mercado e concorrentes.

A Certificação da Gestão de Saúde Populacional Corporativa visa certificar os prestadores de serviços de GSP que atingem a conformidade aos padrões e Requisito do respectivo Manual:

Padrões e Requisitos do Manual:

  1. Estrutura Organizacional
  2. Planejamento e Implantação do Programa de GSP
  3. Gerenciamento do Programa de GSP
  4. Programa de Gestão do Bem-Estar (Wellness)
  5. Programa de Gestão de Saúde
  6. Programa de Gestão de Saúde Mental
  7. Teletrabalho – Trabalho de Ambiente Remoto
  8. Requisitos de Excelência

Certificação da Gestão de Saúde Populacional – Prestadores de Serviços

No Brasil, nos últimos anos, surgiram diversas empresas prestadoras de serviços de gestão de saúde populacional que atuam executando programas junto aos trabalhadores de organizações, implementando e controlando programas de promoção de saúde, qualidade de vida, gestão de doenças crônicas, gestão de uso de medicamentos e outras intervenções. Aqueles que organizam e pagam pelos benefícios e serviços de saúde nunca tiveram tantas opções para a concepção de programas de apoio à prevenção de doenças, para estilos de vida saudáveis e para o suporte de cuidados em condições crônicas.

Tais provedores de serviços atendem às diversas necessidades e desejos da população de trabalhadores em busca da melhoria da saúde. Isto tem levado às inovadoras colaborações entre os prestadores de cuidados de saúde, empresas que prestam serviços de gestão de saúde populacional e a área de Recursos Humanos das empresas. Tal sinergia possui um foco compreensível para aqueles que procuram maximizar o valor dos investimentos de melhoria da saúde e diminuição de custos.

A Certificação da Gestão de Saúde Populacional – Prestadores de Serviços visa certificar os prestadores de serviços de GSP que atingem a conformidade aos padrões e Requisito do respectivo Manual:

Padrões e Requisitos do Manual:

  1. Definição do Programa de Gestão de Saúde Populacional (GPS)
  2. Estratificação do risco e avaliação da saúde dos participantes do programa
  3. Monitoramento do Programa de Gestão de Saúde Populacional (GSP)
  4. Estratégias de Inclusão / Engajamento e Incentivos / Recompensas
  5. Modalidades de Comunicação
  6. Tipos de Intervenção dos Programas de Gestão de Saúde
  7. Gestão de Doenças Crônicas
  8. Programa de Gestão de Bem-Estar (Wellness) / Promoção de Saúde e Qualidade de Vida
  9. Programa de Monitoramento da Adesão à Medicação
  10. Metas de Avaliação, Medidas Operacionais e Resultados do Programa de Gestão de Saúde Populacional (GSP)
  11. Requisitos de Excelência

Benefícios

Credibilidade junto a Operadoras de Saúde e empresas dos demais seguimentos

Diferencial competitivo frente aos concorrentes

Padronização e Controle dos processos e compromissos com resultados

Melhoria na Qualidade de vida dos trabalhadores

Redução de Custos

 

Diminuição do Turn Over e Absenteísmo dos trabalhadores

Os Manuais

Com o intuito de atender ambos os mercados atendidos pela certificação, as empresas e prestadoras de serviço, os Comitês Técnico e Científicos desenvolveram dois manuais específicos para que os requisitos exigidos em cada um, possua mais aderência com a área de atuação da Organização.

“Criada em 2012 como uma entidade sem fins econômicos, a Aliança Para a Saúde Populacional (Asap) inicia sua jornada de atuação com um objetivo pioneiro de desenvolver o conceito de Gestão de Saúde Populacional (GSP) no Brasil, através de ações proativas e responsáveis na busca pela melhoria da qualidade da saúde da população brasileira. Um grupo que começou a sua trajetória, há exatos 10 anos, e que hoje engrandece sua atuação com a publicação de mais este orientador para as práticas de GSP, divulgando seus aspectos e seus aprendizados ao longo do tempo para que mais interessados, ou melhor, apaixonados pelo assunto como nós venham a embarcar neste vibrante capítulo da saúde.”

Dr. Fabio Gonçalves, Diretor Técnico da Asap

A gestão da saúde populacional gera a conscientização, por parte dos empregadores, de que a saúde e o bem-estar dos funcionários estão relacionados à produtividade, além de demonstrar que a organização se preocupa com a saúde deles. Desta forma, as empresas podem alocar recursos no monitoramento da saúde das pessoas, criando benefícios mais adequados, identificando fragilidades para a implementação de melhorias, bem como priorizando ações preventivas e de gestão de doenças. Certificar o programa de gestão da saúde populacional é um passo importante para a empresa que quer mostrar, ao mercado e aos seus funcionários, que seus recursos estão alocados no que mais importa: a saúde e o bem-estar de suas pessoas.

 

Alexia Mandolesi Costa, Diretora Técnico-Cientifica do Grupo IBES

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